失业保险是通过社会建立基金，保障因失业而暂时中断生活来源的劳动者的基本生活，并通过职业训练、职业介绍等措施为其重新就业创造条件的社会保险制度。失业保险费，由单位按职工工资数额的2%缴纳，职工按本人工资的1%缴纳。
领取失业保险金的条件
1、失业前，单位和本人已经缴纳失业保险费满1年。
2、 非因本人意愿中断就业的。包括劳动合同终止、被单位开除、辞退等情况。
3、经进行失业登记，并有求职要求的。
领取失业保险金的期限
1、失业前，单位和本人累计缴费满1年不足5年的，领取失业保险金的最长期限为12个月。
2、失业前，单位和本人累计缴费满5年不足10年的，领取失业保险金的最长期限为18个月。
3、 失业前，单位和本人累计缴费满10年以上的，领取失业保险金的最长期限为24个月。
失业保险金的发放标准
1、失业保险金要高于城市居民最低生活保障标准，低于当地政府规定的最低工资标准。具体数额由省级人民政府确定。
停止领取失业保险金的情况
1、重新就业的；2、应征服兵役的；3、移居境外的；4、享受基本养老保险待遇的；5、没有正当理由，拒不接受政府指定部门或机构介绍的适当工作的；拒不参加政府提供的职业培训的。