1、评判一个人的业务能力强:我们一般从自我评价,他人评价入手。这样既能站在自己的角度,也能站在别人的角度上评价我们的业务能力,从而客观公正。

2、从个人的角度上看:我们可以说自传陔侔抒己端正工作作风,紧密的联系群众,和工作人员组织协调,能够及时解决问题。能够不断地总结经验,分析问题原因,不回避矛盾,积极的解决各种问题。

3、从他人的角度看:工作上胆大心细,能够团结朋友,具有高效的组织协调能力,能够不断地吸取教训,不断地提升自我技能的同时不忘与工作人员组织交流,能够快速的解决各类矛盾。
1、评判一个人的业务能力强:我们一般从自我评价,他人评价入手。这样既能站在自己的角度,也能站在别人的角度上评价我们的业务能力,从而客观公正。
2、从个人的角度上看:我们可以说自传陔侔抒己端正工作作风,紧密的联系群众,和工作人员组织协调,能够及时解决问题。能够不断地总结经验,分析问题原因,不回避矛盾,积极的解决各种问题。
3、从他人的角度看:工作上胆大心细,能够团结朋友,具有高效的组织协调能力,能够不断地吸取教训,不断地提升自我技能的同时不忘与工作人员组织交流,能够快速的解决各类矛盾。