怎么处理领导要辞退你

1、领导要辞退你的话，那么需要给出合理的原因才行，敛财醣沁并非肆无忌惮的辞退，那样其实是违背劳动法的，这个要知道，尤其是孕期，是不可以辞退的。

3、赔偿是N+1的模式，如果上了1年班的话，那么就需要赔偿2个月的工资，这个要知道。赔偿金额要协商好。

5、在被辞退时，要签字确认，如果没有签字确认的话，那么这样的辞退时无效的，尤其是赔偿金额需要确认清除。